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福建省畜牧業(yè)協(xié)會章程
第一章 總則
第一條 本會的名稱是福建省畜牧業(yè)協(xié)會(以下簡稱本協(xié)會),英文譯名:Fujian Animal Husbandry Association,縮寫:FAHA。
第二條 本會的性質是由福建省行政區(qū)域內畜牧行業(yè)養(yǎng)殖、加工、流通、科研、教學、消費領域的企業(yè)、事業(yè)單位和個人自愿參加組成,是一個地方性,自愿結成的行業(yè)性社會團體,本會會員分布和活動地域為福建省。
第三條 本會的宗旨是遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策,踐行社會主義核心價值觀,遵守社會道德風尚,自覺加強誠信自律建設;以推進福建省現(xiàn)代畜牧業(yè)可持續(xù)發(fā)展為出發(fā)點,整合行業(yè)資源,維護行業(yè)利益,規(guī)范行業(yè)行為,開展行業(yè)活動,交流行業(yè)信息,推動行業(yè)發(fā)展。
第四條 本會堅持中國共產黨的全面領導,根據(jù)中國共產黨章程的規(guī)定,設立中國共產黨的組織,開展黨的活動,為黨組織的活動提供必要條件。
本會的登記管理機關是福建省民政廳,黨建領導機關是福建省民政廳社會組織綜合黨委。
本會接受登記管理機關、黨建領導機關、行業(yè)管理部門的業(yè)務指導和監(jiān)督管理。
第五條 本會負責人包括會長、副會長、秘書長和監(jiān)事長。
第六條 本會的住所是福州市貴安新天地寫字樓2號樓18層1807室。
第二章 業(yè)務范圍
第七條 本會的業(yè)務范圍:
(一)宣傳貫徹國家法律法規(guī)和行業(yè)發(fā)展的方針政策,為政府有關部門制定政策、法規(guī)、規(guī)劃獻計獻策,為會員、行業(yè)、政府、社會服務;
(二)協(xié)助政府進行行業(yè)管理;接受政府委托,制定行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展戰(zhàn)略,承擔政府委托的項目,承接政府轉移的社會服務職能;
(三)反映會員與行業(yè)訴求,及時掌握和解決行業(yè)的重點、難點、焦點問題,維護會員與行業(yè)的合法權益;
(四)制定實施畜牧行業(yè)行為規(guī)范,倡導誠信經營,建立行業(yè)自律機制,營造行業(yè)內部公平競爭的良好環(huán)境,維護行業(yè)整體利益和行業(yè)信譽;
(五)宣傳、推廣和普及畜牧業(yè)知識,開展技術交流與應用。編輯出版行業(yè)刊物、書籍,建立行業(yè)網(wǎng)站,搭建全省畜牧行業(yè)信息交流與服務平臺;
(六)組織開展省內外行業(yè)交流與合作,舉辦學術研討、行業(yè)展覽、產品交易和學術講座等活動;
(七)組織開展會員培訓,提高行業(yè)從業(yè)者素質;
(八)組織開展行業(yè)公益事業(yè)以及符合本協(xié)會宗旨的其它活動。
本會業(yè)務范圍中屬于法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定須經批準的事項,依法經批準后開展。
第三章 會員
第八條 本會的會員為團體會員和個人會員。團體會員分為會員單位、理事單位、常務理事單位、副會長單位。
第九條 申請加入本會的會員,必須具備下列條件:
(一)團體會員:承認本協(xié)會章程,具有法人資格,從事畜牧業(yè)及相關行業(yè)的管理、生產、經營、科研、教學、宣傳、服務等的行政、事業(yè)、企業(yè)單位、社會團體可申請入會;
(二)個人會員:凡承認本協(xié)會章程,從事畜牧業(yè)及相關行業(yè)的管理、生產、經營、科研、教學、宣傳、服務等的人員可申請入會。
本會不強制或者變相強制公民、法人或者其他組織加入本會。
第十條 會員入會的程序是:
(一)提交入會申請書;
(二)常務理事會或常務理事會委托秘書處審核通過;
(三)由理事會或理事會授權的機構頒發(fā)會員證,載入會員名冊,并予以公告。
第十一條 會員享有下列權利:
(一)選舉權、被選舉權和表決權;
(二)對本會工作的知情權、建議權和監(jiān)督權;
(三)參加本會活動并獲得本會服務的優(yōu)先權;
(四)退會自由。
第十二條 會員履行下列義務:
(一)遵守本會的章程和各項規(guī)定;
(二)執(zhí)行本會的決議;
(三)按規(guī)定交納會費;
(四)維護本會的合法權益;
(五)向本會反映情況,提供有關資料;
第十三條 會員如有違反法律法規(guī)和本章程的行為,經理事會或者常務理事會表決通過,可予以警告、通報批評、除名。
第十四條 會員退會須書面通知本會并交回會員證。
第十五條 會員有下列情形之一的,自動喪失會員資格:
(一)2年不按規(guī)定交納會費;
(二)2年不按要求參加本會活動;
(三)不再符合會員條件;
(四)喪失民事行為能力;
(五)個人會員被剝奪政治權利;
第十六條 會員退會、自動喪失會員資格或者被除名后,其在本會相應的職務、權利、義務自行終止,并由理事會確認并向會員公告。
第十七條 本會置備會員名冊,對會員情況進行記載。會員情況發(fā)生變動的,應當及時修改會員名冊,并向會員公告。本會負責妥善保存會員相關檔案,以及會員大會、理事會、常務理事會、監(jiān)事會決議等原始記錄。
第四章 組織機構
第一節(jié) 會員大會
第十八條 會員大會是本會的最高權力機構,其職權是:
(一)制定和修改章程;
(二)決定本會的工作目標和發(fā)展規(guī)劃等重大事項;
(三)制定和修改會員、理事、常務理事、負責人產生辦法,報黨建領導機關備案;
(四)選舉和罷免理事、監(jiān)事;
(五)制定和修改會費標準;
(六)審議理事會的工作報告和財務報告;
(七)審議監(jiān)事會的工作報告;
(八)決定章程規(guī)定的其它重大事宜;
(九)決定中止事宜。
第十九條 會員大會每5年召開1次。因特殊情況需提前或者延期換屆的,須由理事會表決通過,經黨建領導機關審核同意后,報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。
本會召開會員大會,須提前15日將會議的議題通知會員。
會員代表大會應當采用現(xiàn)場表決方式。
第二十條 會員大會須有2/3以上的會員出席方能召開,決議事項符合下列條件方能生效:
(一)制定和修改章程,決定本會終止,須經到會會員2/3以上表決通過;
(二)選舉理事,按得票數(shù)確定,但當選的得票數(shù)不得低于到會會員的1/2; 罷免理事,須經到會會員1/2以上投票通過;
(三)制定或修改會費標準,應采用無記名投票方式,須經到會會員1/2以上表決通過;
第二節(jié) 理事會
第二十一條 理事會是會員大會的執(zhí)行機構,在會員大會閉會期間領導本會開展工作,對會員大會負責。
理事人數(shù)最多不得超過會員的1/3。
理事不能來自同一會員單位,理事、常務理事不在本會領取薪酬。
第二十二條 理事的選舉和罷免:
(一)第一屆理事由發(fā)起人商請成立時的會員共同提名,由會員大會選舉產生;
(二)理事會換屆,應當在會員大會召開前由理事會提名,成立由理事代表、監(jiān)事代表、同級黨組織代表和會員代表5至9人組成的換屆選舉委員會,并授權換屆選舉委員會,全權負責換屆選舉工作;
理事會不能召集的,由1/5以上理事、監(jiān)事會、本會黨組織或黨建聯(lián)絡員向黨建領導機關申請,由黨建領導機關組織成立換屆工作領導小組,負責換屆選舉工作;
(三)根據(jù)會員大會的授權,理事會在屆中可以增補、罷免部分理事,最高不超過原理事總數(shù)的1/5。
第二十三條 每個理事單位只能選派一名代表履行理事職責。單位調整理事代表,由其書面通知本會,報理事會或者常務理事會備案。該單位同時為常務理事的,其代表一并調整。
第二十四條 理事的權利:
(一)理事會的選舉權、被選舉權和表決權;
(二)對本會工作情況、財務情況、重大事項的知情權、建議權和監(jiān)督權;
(三)參與制定內部管理制度,提出意見建議;
(四)向會長長或理事會提出召開臨時會議的建議權。
第二十五條 理事應當遵守法律、法規(guī)和本章程的規(guī)定,忠實履行職責、維護本會利益,并履行以下義務:
(一)出席理事會會議,執(zhí)行理事會決議;
(二)在職責范圍內行使權利,不越權;
(三)不利用理事職權謀取不正當利益;
(四)不從事?lián)p害本會合法利益的活動;
(五)不得泄露在任職期間所獲得的涉及本會的保密信息,但法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外;
(六)謹慎、認真、勤勉、獨立行使被合法賦予的職權;
(七)接受監(jiān)事對其履行職責的合法監(jiān)督和合理建議;
第二十六條 理事會的職權是:
(一)執(zhí)行會員大會的決議;
(二)選舉和罷免常務理事、負責人,審議法定代表人變更事項;
(三)決定名譽職務人選;
(四)籌備召開會員大會,負責換屆選舉工作;
(五)向會員大會報告工作和財務狀況;
(六)決定設立、變更和終止分支機構、代表機構、辦事機構和其他所屬機構;
(七)決定副秘書長、各所屬機構主要負責人的人選;
(八)領導本會各所屬機構開展工作;
(九)審議年度工作報告和工作計劃;
(十)審議年度財務預算、決算;
(十一)制定內部管理制度;
(十二)決定本會負責人和工作人員的考核及薪酬管理辦法;
(十三)審議活動資金變更事項;
(十四)審議住所變更事項;
(十五)決定其他重大事項。
第二十七條 理事會與會員代表大會任期相同,與會員代表大會同時換屆。
第二十八條 理事會會議須有2/3以上理事出席方能召開,其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
理事每屆2次不出席理事會會議,自動喪失理事資格并由理事會確認后向會員公布。
第二十九條 常務理事由理事會采取無記名投票方式從理事中選舉產生。
負責人由理事會采取無記名投票方式從常務理事中選舉產生。
聘任、解聘秘書長,須經到會理事2/3以上投票通過。
罷免常務理事、負責人,須經到會理事2/3以上投票通過。
第三十條 選舉常務理事、負責人,按得票數(shù)確定當選人員,但當選的得票數(shù)不得低于總票數(shù)的2/3。
第三十一條 理事會每年至少召開1次會議,情況特殊的,可采用通訊形式召開。通訊會議不得決定以下事項:
(一)負責人的調整;
(二)增補理事
(三)決定設立、變更和終止分支機構、代表機構、辦事機構和其他所屬機構;
(四)審議年度工作報告和工作計劃。
第三十二條 經會長或者1/5的理事提議,應當召開臨時理事會會議。
會長不能主持臨時理事會會議,由提議召集人推舉本會一名負責人主持會議。
第三節(jié) 常務理事會
第三十三條 本會在條件許可時設立常務理事會。常務理事從理事中選舉產生,人數(shù)不超過理事數(shù)的1/3。在理事會閉會期間,常務理事會行使理事會第一、四、六、七、八、九、十、十一、十二、十三、十五項的職權,對理事會負責。
常務理事會與理事會任期相同,與理事會同時換屆。
常務理事會會議須有2/3以上常務理事出席方能召開,其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。
常務理事每屆3次不出席常務理事會會議,自動喪失常務理事資格。
第三十四條 常務理事會至少每半年召開1次會議,情況特殊的可采用通訊形式召開。
第三十五條 經會長或1/3以上的常務理事提議,應當召開臨時常務理事會會議。
會長不能主持臨時常務理事會會議,由提議召集人推舉本會1名負責人主持會議。
第四節(jié) 負責人
第三十六條 本會負責人包括會長1名,副會長6-8名,秘書長1名。
設立常務理事會的,負責人總數(shù)不得超過常務理事人數(shù)的1/3;未設立常務理事會的,負責人總數(shù)不得超過理事人數(shù)的1/3。
本會負責人應當具備下列條件:
(一)堅持中國共產黨領導,擁護中國特色社會主義,堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策,具備良好的政治素質;
(二)具有政治權利,遵紀守法,勤勉盡職;
(三)具備相應的專業(yè)知識、經驗和能力,熟悉行業(yè)情況,在本會業(yè)務領域有較大影響;
(四)身體健康,能正常履職,年齡不超過70周歲,秘書長為專職;
(五)具有完全民事行為能力;
(六)個人社會信用記錄良好,未被人民法院列入失信被執(zhí)行人或未被人民法院采取限制消費措施;
(七)無法律、法規(guī)、國家政策規(guī)定不得擔任的其他情形。
會長、秘書長不得兼任其他社會團體的會長(理事長)、秘書長,會長和秘書長不得由同一人兼任,并不得來自于同一會員單位。
第三十七條 本會負責人任期與理事會相同,連任不超過2屆。
聘任或者向社會公開招聘的秘書長任期不受限制,可不經過民主選舉程序。
第三十八條 會長為本會法定代表人。
因特殊情況,經會長推薦、理事會同意,經登記管理機關批準后,可以由副會長或秘書長擔任法定代表人。聘任或向社會公開招聘的秘書長不得任本會法定代表人。
法定代表人代表本會簽署有關重要文件。
本會法定代表人不兼任其他社會團體的法定代表人。
第三十九條 擔任法定代表人的負責人被罷免或卸任后,不再履行本會法定代表人的職權。由本會在其被罷免或卸任后的20日內,向登記管理機關辦理變更登記。
原任法定代表人因主觀或客觀原因未能簽署變更登記申請書的,本會可根據(jù)理事會的決議,并在變更登記申請書中說明理由后,向登記管理機關申請變更登記。
第四十條 會長履行下列職責:
(一)召集和主持理事會、常務理事會;
(二)檢查會員大會、理事會、常務理事會決議的落實情況;
(三)向會員大會、理事會、常務理事會報告工作;
會長應每年向理事會進行述職。不能履行職責時,由其委托或理事會(或常務理事會)推選一名副會長代為履行職責。
第四十一條 副會長、秘書長協(xié)助會長開展工作。秘書長行使下列職責:
(一)協(xié)調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;
(二)主持辦事機構開展日常工作,組織實施年度工作計劃;
(三)提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構、實體機構主要負責人,交理事會或常務理事會決定;
(四)提議辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用,并交會長辦公會議決定;
(五)處理其他日常事務。
第四十二條 會員大會、理事會、常務理事會會議應當制作會議紀要。形成決議的,應當制作書面決議,并由出席會議成員核簽。會議紀要、會議決議應當以適當方式向會員通報或備查,并至少保存30年
理事、常務理事、負責人的選舉結果須在30日內報黨建領導機關和登記管理機關備案。
第五節(jié) 監(jiān)事會
第四十三條 監(jiān)事會是會員大會的監(jiān)督機構,在會員大會閉會期間,負責監(jiān)督社會團體的業(yè)務活動及財務管理,對會員大會負責。
本會設立監(jiān)事會,監(jiān)事任期與理事任期相同,期滿可以連任。監(jiān)事會成員由會員大會從會員中選舉產生,由3-7人組成,且為單數(shù)。監(jiān)事長由監(jiān)事會在其成員中推選產生,最高任職年限不超過70周歲,連任不超過兩屆。
監(jiān)事不得由本會負責人、理事(常務理事)、財務人員及上述人員的近親屬兼任,且不得與負責人、理事(常務理事)、其他監(jiān)事來自于同一單位。
第四十四條 監(jiān)事的選舉和罷免:
(一)由會員大會選舉產生;
(二)監(jiān)事的罷免依照其產生程序。
第四十五條 監(jiān)事會行使下列職權:
(一)列席理事會、常務理事會會議,并對決議事項提出質詢或建議;
(二)對理事、常務理事、負責人執(zhí)行本會決議的行為進行監(jiān)督,對嚴重違反本會章程或者會員大會決議的人員提出罷免建議;
(三)檢查本會的財務報告,向會員大會報告監(jiān)事會的工作和提出提案;
(四)對負責人、理事、常務理事、財務管理人員損害本會利益的行為,要求其及時予以糾正;
(五)向黨建領導機關、行業(yè)管理部門、登記管理機關以及稅務、會計主管部門反映本會工作中存在的問題;
(六)決定其他應由監(jiān)事會審議的事項。
監(jiān)事會每六個月至少召開一次會議。監(jiān)事會會議須有2/3以上監(jiān)事出席方能召開,其決議須經到會監(jiān)事1/2以上通過方為有效。
第四十六條 監(jiān)事應當遵守有關法律、法規(guī)和本章程,忠實、勤勉履行職責。
第四十七條 監(jiān)事(會)可以對本會開展活動情況進行調查;必要時,可以聘請會計師事務所等協(xié)助其工作。監(jiān)事(會)行使職權所必需的費用,由本會承擔。
第六節(jié) 分支機構、代表機構
第四十八條 本會在本章程規(guī)定的宗旨和業(yè)務范圍內,根據(jù)工作需要設立分支機構、代表機構。本會的分支機構、代表機構是本會的組成部分,不具有法人資格,不得另行制訂章程,不得發(fā)放任何形式的登記證書,在本會授權的范圍內開展活動、發(fā)展會員,法律責任由本會承擔。
分支機構、代表機構開展活動,應當使用冠有本會名稱的規(guī)范全稱,并不得超出本會的業(yè)務范圍。
第四十九條 本會不設立地域性分支機構,不在分支機構、代表機構下再設立分支機構、代表機構。
第五十條 本會的分支機構、代表機構名稱不以各類法人組織的名稱命名,不在名稱中冠以“中國”、“中華”、“全國”、“國家”等字樣,并以“分會”、“專業(yè)委員會”、“工作委員會”、“專項基金管理委員會”、“代表處”、“辦事處”等字樣結束。
第五十一條 分支機構、代表機構的負責人,年齡不得超過70周歲,連任不超過2屆。
第五十二條 分支機構、代表機構的財務必須納入本會法定賬戶統(tǒng)一管理。
第五十三條 本會在年度工作報告中將分支機構、代表機構的有關情況報送登記管理機關。同時,將有關信息及時向社會公開,自覺接受社會監(jiān)督。
第七節(jié) 內部管理制度和矛盾解決機制
第五十四條 本會建立各項內部管理制度,完善相關管理規(guī)程。建立《會員管理制度》、《會議制度》、《理事管理制度》、《會員大會制度》、《分支機構管理制度》、《工作人員管理制度》、《財務管理規(guī)定》等相關制度和文件。
第五十五條 本會建立健全證書、印章、檔案、文件等內部管理制度,并將以上物品和資料妥善保管于本會場所,任何單位、個人不得非法侵占。管理人員調動工作或者離職時,必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第五十六條 本會證書、印章遺失時,應及時向理事會報告,在覆蓋本會活動范圍內公開發(fā)布的報刊上刊登遺失聲明,可以向登記管理機關申請重新制發(fā)或刻制。如被個人非法侵占,應通過法律途徑要求返還。
第五十七條 本會建立民主協(xié)商和內部矛盾解決機制。如發(fā)生內部矛盾不能經過協(xié)商解決的,可以通過調解、訴訟等途徑依法解決。
第五章 黨建
第五十八條 本會堅決擁護中國共產黨的領導,執(zhí)行黨的路線、方針和政策,走中國特色社會組織發(fā)展之路。
第五十九條 本會按照黨章規(guī)定,經上級黨組織批準設立黨組織。如暫不能單獨建立黨組織,支持通過聯(lián)合建立黨組織、選派黨建工作聯(lián)絡員等方式,在本組織開展黨的工作。
第六十條 本會黨組織是黨在本社會組織中的戰(zhàn)斗堡壘,發(fā)揮政治核心作用?;韭毮苁潜WC政治方向,團結凝聚群眾,推動本社會組織發(fā)展,建設先進文化,服務人才成長,加強黨組織自身建設。
第六十一條 本會換屆選舉時,應先征求黨組織對主要負責人審核意見;本社會組織變更、撤并或注銷,黨組織應及時向上級黨組織報告,并做好黨員組織關系轉移等相關工作。
第六十二條 本會為黨組織開展活動、做好工作提供必要的場地、人員和經費支持,將黨建工作經費納入管理費用列支,支持黨組織建設活動陣地。
第六十三條 本會支持領導班子與黨組織領導班子交叉任職,優(yōu)先推薦社會組織領導班子中的中共正式黨員擔任黨的組織以及紀檢組織領導。
第六十四條 本會支持黨組織對社會組織重要事項決策、重要業(yè)務活動、大額經費開支、接收大額捐贈、開展涉外活動等提出意見。
第六章 資產管理、使用原則
第六十五條 本會收入來源:
(一)會費;
(二)捐贈;
(三)政府資助;
(四)在核準的業(yè)務范圍內開展活動、提供服務的收入;
(五)利息;
(六)其他合法收入。
第六十六條 本會按照國家有關規(guī)定收取會員會費。會費標準設置不超過4檔,會費額度和標準應當明確,同一檔次不具有浮動性。
本會的收入除用于與本會有關的、合理的支出外,全部用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍。
第六十七條 本會執(zhí)行《民間非營利組織會計制度》,建立嚴格的財務管理制度,保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第六十八條 本會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算,實行會計監(jiān)督。會計人員調動工作或者離職時,必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第六十九條 本會的資產管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度,接受會員大會和有關部門的監(jiān)督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的,必須接受審計機關的監(jiān)督,并將有關情況以適當方式向社會公布。
第七十條 本會重大資產配置、處置須經過會員大會或者理事會審議。
第七十一條 理事會決議違反法律、法規(guī)或章程規(guī)定,致使本會遭受損失的,參與審議的理事應當承擔責任。但經證明在表決時反對并記載于會議記錄的,該理事可免除責任。
第七十二條 本會換屆應進行換屆審計,本會屆中更換法定代表人之前應當進行法定代表人離任審計。
法定代表人在任期間,本會發(fā)生違反《社會團體登記管理條例》和本章程的行為,法定代表人應當承擔相關責任。因法定代表人失職,導致本會發(fā)生違法行為或財產損失的,法定代表人應當承擔個人責任。
第七十三條 本會的全部資產及其增值為本會所有,任何單位、個人不得侵占、私分和挪用,也不得在會員中分配。
第七十四條 本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇,參照國家對事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。
第七章 信息公開與信用承諾
第七十五條 本會依據(jù)有關政策法規(guī),履行信息公開義務,建立信息公開制度,及時向會員公開年度工作報告、第三方機構出具的報告、會費收支情況以及經理事會研究認為有必要公開的其他信息,及時向社會公開登記事項、章程、組織機構、接受捐贈、信用承諾、政府轉移或委托事項、可提供服務事項及運行情況等信息。
本會建立新聞發(fā)言人制度,經理事會或常務理事會通過,任命或指定1名負責人作為新聞發(fā)言人,就本組織的重要活動、重大事件或熱點問題,通過定期或不定期舉行新聞發(fā)布會、吹風會、接受采訪等形式主動回應社會關切。新聞發(fā)布內容應由本會法定代表人或主要負責人審定,確保正確的輿論導向。
第七十六條 本會建立年度報告制度,年度報告按規(guī)定時間和要求向登記管理機關報送,年度報告內容及時向社會公開,接受公眾監(jiān)督。
第七十七條 本會重點圍繞服務內容、服務方式、服務對象和收費標準等建立信用承諾制度,并向社會公開信用承諾內容。
第八章 章程的修改程序
第七十八條 對本會章程的修改,由理事會表決通過,提交會員大會審議。
第七十九條 本會修改的章程,經會員代表大會到會會員2/3以上表決通過后,在30日內報登記管理機關核準。
第九章 終止程序及終止后的財產處理
第八十條 本會終止動議由理事會或者常務理事會提出,報會員大會表決通過。
第八十一條 本會終止前,應當依法成立清算組織,清理債權債務,處理善后事宜。清算期間,不開展清算以外的活動。
第八十二條 本會經登記管理機關辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第八十三條 本會終止后的剩余財產,在黨建領導機關和登記管理機關的監(jiān)督下,按照國家有關規(guī)定,用于發(fā)展與本會宗旨相關的事業(yè),或者捐贈給宗旨相近的社會組織。
第十章 附則
第八十四條 本章程經2023年12月16日第七屆第一次會員大會會議表決通過。
第八十五條 本章程的解釋權屬本會的理事會。
第八十六條 本章程自登記管理機關核準之日起生效。